本报讯今年以来，焦煤公司古汉山矿通过创新班组管理模式，不断探索新思路、新方法，精心打造“12345”班组建设体系，为企业高质量发展铺就坚实道路。
    安全是企业发展的生命线。该矿通过全员参与、全过程管控和全方位覆盖，推行班组“三全”安全管理法，让每一个生产环节都处于严格管控之下，让每一名职工都成为班组安全的守护者，营造群防群治的浓厚氛围，筑牢安全生产第一道防线。
    在班组长选拔方面，该矿严格把关，按照“优胜劣汰”原则，每年组织选聘工作，完善管理制度和考核细则，为优秀人才提供成长平台，同时依托劳模工匠创新工作室、女职工创新工作室，构建“职工创新工作室+班组创新小组”立体创新网络，激发职工创新创效活力。近三年，该矿班组创新成果百余项，创造经济效益近千万元，形成了“月有创新提案、季有成果发布、年有重大突破”的良好局面。
            （任二敏朱继梅）