本报讯打扫庭院能换食用油，发展产业可参评“带头人”，简办红白事、参与调解纠纷能攒积分……在内乡县湍东镇，一场以家庭积分为方式的基层治理创新实践正火热展开。“小积分”不仅成了村民的“荣誉存折”，更成为乡村治理的“活力密码”。
    “党的领导是推进社会治理现代化的根和魂。”该镇党委通过研究制订《“五星家庭”创建实施方案》，建立完善的工作体系。各村党支部书记亲自抓积分选项设定和支部评定工作，把爱党爱集体、参与公益活动等5大类36项村级事务细化为可量化指标，形成“一事一积分、一户一档案”的闭环管理。
    如何使积分制成为破解乡村治理的“金钥匙”？各村党支部将村民参与“四议两公开”、乡贤介入化解矛盾纠纷、志愿者参与“平安守护”行动等积分项目写进村规民约，纳入网格化治理考核。花园村黄酒生产大户王金刚，带动18户乡邻抱团发展，积分直涨25分，还获评“产业带头人”。东王沟村搬迁安置涉及9个村民小组380户，群众意见不一。村里几位退休干部主动到群众家里拉家常“解疙瘩”，使分房安置工作迅速平稳落实。湍东镇镇长李英武对此感触颇深：“积分制将村级事务标准化、具体化，有效调动了群众参与村级事务的积极性，破解了群众发动难、乡村治理难问题。”
    “积分制不是一阵风，而是棵‘常青树’。”为让积分制真正发挥牵引作用，湍东镇进一步建立工作机制：根据村民建议，每季度优化指标；组织开展环境观摩、产业沙龙活动，让先进带后进；整合农技培训、金融贷款等资源向高分家庭倾斜，形成“积分越高—资源越多—发展越旺”的良性循环。每月5日，党员、乡贤和村民代表组成评定小组，通过“申报+采集+互评+审核”四步法，对村民加分项和扣分项进行打分，公示结果并录入电子台账。积分不仅能兑换米面油、洗发水等实用奖品，还可以作为享受优惠政策优先权的依据。
    如今，“攒积分、比贡献”在湍东镇群众中蔚然成风。“小积分”兑出了环境美、产业兴、百姓安、乡风淳的乡村新图景，为安全稳定发展注入新活力。（郭琨刘荣才李岩苹）