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    为正确审理劳动争议案件，统一法律适用，12月12日，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）（征求意见稿）》向社会公开征求意见。本次征求意见截止日期为2023年12月22日。
    征求意见稿共二十七条，针对股权激励争议的受理、特殊劳动报酬的仲裁时效、达到法定退休年龄但是尚未享受基本养老保险待遇的劳动者的权益保护等内容作出规定。
（据新华社）