2022年，濮阳经济技术开发区（以下简称经开区）将“三零”创建工作作为重要政治任务，高位推进，周密部署，明确任务，多轮驱动，强化措施，不断加大推进力度。
    经开区党工委研究制定信访稳定“红黑旗”工作机制，通过制定《经开区安全生产考核办法》等文件，明确牵头单位，细化考评细则，量化评分办法，按月度汇总重点工作得分情况，常态化进行跟踪考核。对信访案事件还采取周排名、半月通报、月总评制度。以“红黑旗”区分先进落后，既传导了压力、又激发了活力、更凝聚了合力，营造出对标学先进、比学赶超的浓厚氛围。
    该区紧紧围绕“三零”创建工作，综合运用“线上+线下”和“传统+新型”等方式，开展全方位、立体式宣传，特别是高标准打造了两个法治文化社区和3个法治政府建设文化长廊，在辖区营造尊法学法守法用法的浓厚法治氛围。