本报讯近日，郑煤集团超化矿从职工思想意识、管理现场、防范措施方面入手，重点开展以案为戒、以案促查工作，进一步发挥事故案例的警示、教育、震慑作用。
    开展以案为戒警示教育。该矿利用调度会、班前会，组织干部职工学习事故案例，深刻吸取事故教训，反思事故带来的惨痛后果，让职工在思想上受到触动、警醒，做到知敬畏、存戒惧、守底线。
    开展以案促查专项检查。该矿深刻分析近期发生的事故案例的特点和原因，组织相近专业、系统，针对岗位标准、操作规程等进行井下现场拉网式、全方位、立体化专项检查，认真查找人的不安全行为、机的不安全状态、环境的不安全条件、管理的不安全因素，梳理归类，建立台账。
    开展以案促改闭环管理。按照有则改之、无则加勉的原则，针对查找出的隐患和不足，该矿要求能够现场处理的必须现场整改，不能够现场整改的按照五定原则延期整改，跟踪落实，销号管理，实现隐患闭环管理；由于其他原因不能整改的隐患，要制定防范措施、管控方案，专人盯防，重点监控，把隐患控制在可控状态，把事故消除在萌芽状态。
              （任二敏房金红）