本报讯 为更好地服务发展、服务民生、服务稳定，孟津县司法局采取“四抓”措施，狠抓民调队伍建设，积极化解各类矛盾纠纷，取得了良好的社会效果。一是抓源头，多渠道选拔任用。除了从村委委员中选定有一定工作经验的同志担任民调委员会主任外，还选定一些德高望重的老人、复员退伍军人、大学生村官担任民调组成人员。二是抓培训，多途径提升能力。以提升能力为重点进行培训。建立人民调解员岗位培训制度。三是抓考核，多方位推动发展。建立健全人民调解委员会各项项规章制度，完善民调人员考评办法。四是抓保障，多层次激发动力。除了民调人员按照有关规定领取村级组织各项补助外，专门制定了《人民调解员调解纠纷补助管理办法》，保证了整个民调队伍的稳定。今年以来，全县已成功调解各类民事纠纷1400余起，预防可能引发上访或群体性案件40余件，把好了社会稳定“第一道
防线”。（张振通）